Zahájili jsme nový ročník 2023

Vyplněné dotazníky budeme přijímat až do 14. dubna

Organizátor

Vyzkoušejte si nezávazně soutěžní dotazník

Podle metodiky PWC SARATOGA odborného garanta soutěže

Registrace zde

Odborný garant

O soutěži

Ocenění Sodexo Zaměstnavatel roku je součástí Výročních cen Klubu zaměstnavatelů 2023

Hodnocení Zaměstnavatel roku se již od roku 2003 zaměřuje na společnosti v České republice z pohledu lidských zdrojů. Smyslem soutěže je přiblížit lidem společnosti s výborným přístupem ke svým zaměstnancům, a to nejen celostátně, ale i v jednotlivých regionech.

Soutěž zviditelněním těchto společností pomáhá rozvíjet oblast lidských zdrojů v České republice, a to bez ohledu na jejich historii, velikost, a dokonce i odvětví. Hodnocení probíhá celosvětově uznávanou metodikou Saratoga od společnosti PricewaterhouseCoopers Česká republika. Kromě jiných výhod Saratoga nejprve porovnává firmy v jejich sektoru a až výsledné oborové skóre si hodnocený přináší do celkového pořadí.

Generálním partnerem soutěže je společnost Sodexo. Spolupráce špičkového poskytovatele zaměstnaneckých služeb a benefitů s nejlepšími zaměstnavateli v zemi je všestranně přínosnou kombinací.

Mediální podporu zajišťuje tradičně Česká televize, která přináší každoročně reportáž k Výročním cenám Klubu zaměstnavatelů. Od roku 2019 jsme připravili nový formát komunikace celostátně i v jednotlivých krajích s podporou vydavatelství Vltava Labe Media a jeho regionálních Deníků, včetně on-line obsahu na webu Deník.cz.

Harmonogram

Zahájení v únoru 2023
Sběr vyplněných dotazníků

Po úspěšné registraci vyplní účastník soutěžní dotazník vytvořený podle metodiky Saratoga. Po jeho zpracování obdrží kromě zpětné vazby také vyhodnocení svých výsledků v ocenění Zaměstnavatel roku 2023.
Uzávěrka odevzdání dotazníků 14. 4. 2023
Vyhlášení regionálních výsledků – květen, červen 2023

Ocenění Zaměstnavatel regionu udělujeme pro všechny kraje ČR, letos na sedmi vybraných místech, vždy pro 2 kraje současně.
Vyhlášení celostátních výsledků – 12. června 2023

Slavnostní vyhlášení výsledků jednotlivých kategorií Zaměstnavatele roku 2023 probíhá v rámci galavečera společně s vyhodnocením Férového zaměstnavatele s dobrou atmosférou a dalších kategorií.

Novinky

Regionální výsledky vyhlásíme na sedmi akcích v krajích

Výsledky ocenění Sodexo Zaměstnavatel regionu pro všech 14 krajů České republiky vyhlásíme jako každý rok na sedmi hezkých místech, vždy… Číst více…

Vstupujeme do třetího desetiletí

Zahájením 21. ročníku jsme načali třetí desítku ročníků a vy můžete být také u toho. Stačí se registrovat, nezávazně si… Číst více…

Zaměstnavatelem desetiletí je ŠKODA AUTO

V mimořádném ocenění v rámci 20. ročníku uspěly v hodnocení za poslední dekádu ve svých kategoriích nejlépe také společnosti SAZKA… Číst více…

Kategorie

Zaměstnavatel roku nad 5000 zaměstnanců

Kategorie Zaměstnavatel roku nad 5 000 zaměstnanců oceňuje velké společnosti, které jsou schopné i přes svou velikost zachovat příjemné pracovní prostředí a zajistit svým zaměstnancům co nejlepší podmínky pro jejich práci. V této elitní kategorii soutěží hlavní hráči české ekonomiky.

Zaměstnavatel roku do 5000 zaměstnanců

Kategorie Zaměstnavatel roku do 5 000 zaměstnanců oceňuje středně velké společnosti, které mají obvykle výrazné postavení ve svém regionu a dokáží se prosadit také v celostátním měřítku. Stejně jako největší firmy jsou schopné dobře motivovat, odměňovat a rozvíjet své zaměstnance a současně splňovat také ekonomické ukazatele.

Zaměstnavatel roku do 500 zaměstnanců

Kategorie do 500 zaměstnanců oceňuje rostoucí společnosti, které jsou schopné zajistit svým zaměstnancům osobní rozvoj a co nejlepší podmínky pro jejich práci, čímž přispívají i k celkovému progresu firmy.

Další kategorie Výročních cen Klubu zaměstnavatelů

Cena personalistů za nejlepší HR projekt

Ocenění za nejlepší HR projekt je určeno zaměstnavatelům, u nichž nepřevažují služby pro HR, a představí formou projektu zajímavou zkušenost a přístup k některé z oblastí řízení lidských zdrojů. Hodnocení této kategorie na regionální úrovni probíhá formou známkování na akcích k Výročním cenám Klubu zaměstnavatelů, kde jsou projekty prezentovány. Pět nejlepších postoupí do celostátního finále, které probíhá na listopadovém Výročním HR SUMMITU Klubu zaměstnavatelů.

Osobnost roku v oboru HR

Kategorie je určena pro manažery, kteří se zabývají lidskými zdroji a svými inovativními myšlenkami se snaží o zlepšení této oblasti v České republice. Vítěz této kategorie je vyhlášen na základě nominací ostatních personalistů, kdy z desítky finalistů určí pořadí hlasování na Linkedin.